Nhân viên ngân hàng nào có thu nhập cao nhất hệ thống?

Một ngân hàng tăng thu nhập bình quân nhân viên lên 46 triệu đồng/tháng, dẫn đầu hệ thống về thu nhập bình quân.

Đến nay, các ngân hàng đều đã công bố báo cáo tài chính quý II/2022, trong đó tiết lộ thông tin được nhiều người quan tâm, đó là lương/thu nhập bình quân của cán bộ nhân viên trong ngành này.

Bảng xếp hạng lợi nhuận ngân hàng hiện dẫn đầu là Vietcombank. Theo sau là VPBank, Agribank, Techcombank, MB, BIDV, VietinBank…Tuy nhiên, đơn vị dẫn đầu lợi nhuận không đồng nghĩa sẽ trả lương cao nhất. 

Hiện, nhân viên làm việc tại Techcombank đang dẫn đầu hệ thống ngân hàng về thu nhập bình quân. Như Nhịp Sống Kinh Tế đưa tin, theo báo cáo tài chính quý II mới công bố, Techcombank đã chi hơn 3.381 tỷ đồng để trả lương và phụ cấp cho nhân viên trên toàn hệ thống trong nửa đầu năm 2022, tăng 6,5% so với cùng kỳ năm trước. Con số này tương đương 53% tổng chi phí hoạt động ngân hàng 6 tháng đầu năm.

Với số lượng nhân sự làm việc trên toàn hệ thống dao động quanh mức 12.014 người, bình quân mỗi nhân viên Techcombank (bao gồm cả các công ty con) có thu nhập 46 triệu đồng/tháng (tương đương 552 triệu đồng/năm), tăng 4,5% so với cùng kỳ 2021. Trong đó, riêng tiền lương là 40 triệu đồng/tháng, tăng 8,1%.

Tại ngân hàng mẹ, bình quân mỗi nhân viên cũng có thu nhập 46 triệu đồng/tháng, tăng hơn 4,5%. Trong đó, tiền lương bình quân là 40 triệu đồng/tháng, tăng hơn 11%.

Ghi nhận trên Dân Trí, vị trí thứ 2 thuộc về MB với thu nhập bình quân của nhân viên đạt 40,2 triệu đồng/tháng. Tiền MB chi ra để trả lương, thưởng cho nhân viên tăng gần 300 tỷ đồng so với đầu năm.

Song nhà băng có quỹ tiền chi trả thu nhập nhân viên tăng mạnh nhất lại là Agribank. So với đầu năm, số nhân sự đã giảm 13 người nhưng quỹ thu nhập tăng tới 2.611 tỷ đồng, giúp nhân viên có thu nhập trung bình 38 triệu đồng/tháng, tăng 11,4 triệu đồng so với cùng kỳ năm 2021.

Nhưng ngân hàng có thu nhập nhân viên tăng mạnh nhất so với cùng kỳ năm trước là HDBank, từ mức 23,7 triệu đồng/tháng lên 35,2 triệu đồng/tháng, tăng 48,5%, tương ứng 11,5 triệu đồng.

Báo cáo tài chính của Vietcombank cũng không nêu chi tiết về con số thu nhập nhân viên, nhưng vẫn thể hiện việc đã tiêu tốn 3.943 tỷ đồng chi phí lương, phụ cấp 6 tháng đầu năm nay, tăng 84 tỷ đồng so với cùng kỳ.

Với tổng số nhân viên tại ngày 30/6 là 21.671 người, ước tính, thu nhập bình quân của nhân viên Vietcombank quý II vào khoảng 30,3 triệu đồng/tháng, giảm so với mức 30,6 triệu đồng cùng kỳ năm 2021.

Hai "ông lớn" ngân hàng quốc doanh cũng góp mặt trong top những nhà băng có nhân viên thu nhập cao nhất toàn ngành.

Tại BIDV, với tổng quỹ lương, thưởng là 4.287 tỷ đồng và số nhân viên tại ngày 30/6 là 25.016 người, mức thu nhập bình quân nhân viên nhận được là 28,5 triệu đồng/tháng. Còn tại Vietinbank, với tổng quỹ lương, thưởng là 3.817 tỷ đồng cùng 22.800 nhân viên đến hết tháng 6, thu nhập bình quân tại nhà băng này khoảng 27,8 triệu đồng/tháng.

Những ngân hàng khác có top nhân viên nhận thu nhập mỗi tháng tăng 2 chữ số có thể kể đến như MSB tăng lên 31,4 triệu đồng/tháng, TPBank 30 triệu đồng/tháng, SeaBank 26,8 triệu đồng/tháng, Kienlongbank 21,4 triệu đồng/tháng, BaoVietBank 21,7 triệu đồng/tháng, LienVietPostBank 16,3 triệu đồng/tháng…

Ở chiều ngược lại, một số ít ngân hàng tầm trung ghi nhận thu nhập nhân viên giảm so với cùng kỳ năm trước như Eximbank giảm từ 14,9 triệu đồng/tháng xuống 13 triệu đồng/tháng hay Bac A Bank giảm từ 16,4 triệu đồng/tháng xuống 15,4 triệu đồng/tháng.

Mức thu nhập cao của nhân viên ngân hàng quý II năm nay nhìn chung tăng so với cùng kỳ năm trước. Theo thống kê tại 27 nhà băng công bố báo cáo tài chính, mức thu nhập bình quân của nhân viên ngân hàng rơi vào khoảng 25 triệu đồng/tháng.

PN (Nguoiduatin.vn)